招聘 – 副经理 1 个职位

Laovalue Property Valuation Sole Co., Ltd
成立并获得来自国家资产管理委员会（SCCK）批准，自2019年起，接收并执行资产评估服务工作：

我们需要招聘1个职位

职位名称: 副总经理

报告上级: 总经理

职位责任:

副总经理负责管理整体服务业务，执行战略计划，推动企业发展，拓展市场，扩大服务网络，特别是扩展至各大省份。他/她将密切与总经理和董事长合作。

服务条款与责任：

1. 战略规划与实施：
   • 制定战略规划并实施，以便扩展全国家庭资产评估服务网络，并建立各地区的常驻分支机构。
   • 确定公司的关键绩效指标（KPI），以成为资产评估服务的领导者。
2. 扩展服务网络：
   • 确定并与目标客户及合作伙伴共同制定战略。
   • 寻找在拥有大量客户的区域扩展分支机构的机会，特别是在尚未有分支的地方。
3. 服务管理领导：
   • 领导并管理各个部门，确保从办公室管理、评估部门到市场营销部门的运营顺畅。
   • 总体工作必须保持高质量和高效率。
4. 营销：
   • 负责创建公司品牌声誉的营销活动，提升行业内的影响力，通过社交媒体和在线渠道与客户沟通。
   • 负责内容营销（content marketing），提高客户对评估服务的认识与接纳度。
5. 建立和维护客户关系：
   • 建立并保持与客户的联系，跟踪客户使用服务的情况（例如跟踪报价单）。
   • 检查客户对正在使用服务的满意度，并维护与客户的长期良好关系。
   • 在资产评估领域，确保服务的质量并遵守行业规范，增强客户对服务的信任

     

6. 主要职责：

   1. 人员管理和发展：
      • 记录员工出勤并跟踪各类工作相关活动。
      • 提供指导和发展支持，提升员工效率和领导力技能。
      • 促进员工间的合作，确保客户服务操作的顺利进行。
   2. 财务规划：
      • 与财务部门合作，制定财务计划和预算。
      • 分析财务状况，并提出节省成本的策略。
   3. 风险管理：
      • 学习与业务风险相关的法规文件。
      • 评估潜在风险，并建议解决方案以减轻风险，特别是符合法律合规要求。
      • 倾听客户反馈并评估公司的整体表现。
   4. 资产管理：
      • 处理和评估业务资产，确保其符合国际标准。

   所需技能和资格：

   • 领导力和管理技能，尤其是在金融、银行或资产管理领域。
   • 对核心业务运作和资产评估有深入了解。
   • 强大的规划和战略思维能力，能够管理和扩展业务运营。
   • 优秀的沟通能力，能够流利使用老挝语和英语。

   其他信息：

   • 提供具有竞争力的薪资、福利和激励。
   • 有意者请将简历发送至 info@laovalue.com，或联系HR部门 +856 20 22 991 889。
   • 办公室位于老挝万象市赛色塔区丰坦村。